Парадоксальная теория изменений гласит: "Изменения Микроменеджмент - это один из самых тяжких пороков управления, приводящих к ухудшению морального климата, текучести кадров, снижению производительности труда, нарушению стабильности и преемственности в работе организации". Люди могут утратить интерес к работе или даже уволиться. Если человека считают микроменеджером, это может сильно повредить его карьере. Но микроменеджмент - это не просто плохое управление. Так что же это такое? И как с этим бороться? Автор дает полную картину основных проявлений микроменеджмента и предлагает тест, который поможет вам оценить, насколько вы сами склонны к подобному стилю управления. Он иллюстрирует свое исследование множеством примеров из реальной жизни, описывает его отрицательные последствия и дает полезные советы, как жертвам, так и субъектам микроменеджмента.
1-е издание, 2008 год, сжатие 192 Kbps, DVD Digi-pack, время звучания 6 час. 51 мин., текст читает: Вадим Максимов.
